prawdomówność
-
Background Check, czyli jak sprawdzić wiarygodność kandydata?
Myślę, że większość rekruterów spotkało się z tym, że kandydatowi zdarzyło się zawrzeć w CV nieprawdziwe informacje. Można mieć żal do kandydata, lub mało skrupulatnego rekrutera, ale najlepiej po prostu zapobiegać, by nic takiego nie miało miejsca.